公司车辆混合使用：含义、法规和可扣除性

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什么是混合使用车辆？

公司车辆混合使用是指公司分配给员工的车辆，以便员工既可以用于工作目的，也可以用于个人需求。

这种分配方式在商业代理、管理人员和需要交通工具来完成工作的专业人士中很常见，他们也可以在空闲时间使用。

当公司提供混合使用车辆时，公司承担购买、维护和保险的费用，而员工可以在不产生额外费用的情况下使用，除了工资单中的边际福利扣除。

谁可以驾驶公司混合使用车辆？

公司混合使用车辆分配给特定员工，该员工是主要使用者。

然而，在许多情况下，公司允许车辆由其直系亲属驾驶，如配偶和子女，只要合同中有规定。

何时公司车辆不被视为混合使用

并非所有公司车辆都属于混合使用类别。以下是一些区别：

专用于公司使用的车辆：员工只能在工作时间和出于专业目的驾驶
专用于私人使用的车辆：较少见，但可能。员工将车辆作为真正的个人福利，无需用于工作；
共享车辆或拼车：多名员工共享的车辆，仅用于公司需求且无固定分配。

在这些情况下，公司车辆不被视为混合使用，因此不遵循相同的税收规则。

公司车辆混合使用：法律怎么说？

从2025年1月1日起，关于公司混合使用车辆的法规将进行一些重要修改。根据《所得税法典》第51条，分配给员工的车辆属于边际福利，即需纳税的实物补偿。

现行的预算法引入了一种新的税收制度，根据车辆的燃料类型而变化。该制度旨在鼓励使用污染较少的车辆。

混合使用车辆的税收是多少？

截至2020年6月30日，税收是基于车辆公里价值的30%，基于每年平均行驶15,000公里（根据ACI表）。从2020年7月1日起，税收根据CO₂排放进行了重新调整。

从2025年起，新的税率如下：燃料类型应税百分比电动车 10% 插电式混合动力车 20% 内燃机车（汽油/柴油）和轻度/全混合动力车 50%

这一变化旨在使选择低排放公司车辆更具优势。

公司混合使用车辆的可扣除性

对于雇主来说，混合使用车辆在税收上是可扣除的。可扣除的百分比根据使用目的而变化：

专用于公司使用：100%的费用可扣除；
混合使用（分配给员工）：70%的费用可扣除；
未固定分配给员工的车辆：20%的费用可扣除。

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